We hebben het bij “pensioen” eigenlijk over drie dingen: AOW, pensioen via werkgever en geld dat je zelf spaart. In Nederland krijgt iedereen vanaf AOW-leeftijd een basispensioen: de AOW. Je krijgt deze van de overheid. Als je de AOW-leeftijd bereikt en stopt met werken, heb je zo nog steeds geld om van te leven. Ook sparen veel mensen zelf nog voor hun pensioen. Denk hierbij aan spaargeld, een verzekering of overwaarde van de eigen woning. Waar deze speciale nieuwsbrief Wet toekomst pensioenen over gaat is stap 2 “Pensioen via werkgever” ofwel jouw pensioen bij Pensioenfonds SNS REAAL. En dan natuurlijk over alle veranderingen die eraan gaan komen.

Als consumentenmerkbedrijf gebruikt Pepsi landbouwgrondstoffen uit meer dan 60 landen voor de productie van voedingsmiddelen en snacks. Omdat ongeveer 80% van de wereldwijde ontbossing het gevolg is van de landbouwproductie, spelen voedselbedrijven een cruciale rol bij het oplossen van dit kritieke probleem.

Jullie meest gestelde vragen over de nieuwe regels voor pensioen zetten we in dit nieuwsbericht op een rij. Staat jouw vraag er nog niet bij? Mail deze dan naar communicatie@blueskygroup.nl met in het onderwerpregel 'SNS: vraag over nieuwe pensioenregeling'. Heb je een algemene vraag over pensioen? Neem dan contact op met Pensioenservice. We helpen je graag.

De beleidsdekkingsgraad is in februari licht gestegen van 117,6% naar 117,7%. Het bestuur gebruikt de beleidsdekkingsgraad als uitgangspunt om jaarlijks een besluit te nemen over het al dan niet verhogen van de pensioenen (indexatie).

De beleidsdekkingsgraad is in december licht gestegen van 117,3% naar 117,4%. Het bestuur gebruikt de beleidsdekkingsgraad als uitgangspunt om jaarlijks een besluit te nemen over het al dan niet verhogen van de pensioenen (indexatie).

Begin december 2023 heeft het bestuur besloten de pensioenen per 1 januari 2024 niet te verhogen. Hierop hebben we veel reacties ontvangen van teleurgestelde deelnemers. Dit begrijpen wij. Wij hadden het zelf ook heel graag anders gezien. Graag geven wij daarom meer toelichting hoe wij tot dit besluit zijn gekomen en waarom verschillende andere pensioenfondsen wel konden indexeren.

Onder Mijn documenten in Mijn pensioen staat uw jaaropgaaf 2023 klaar.

De beleidsdekkingsgraad is in december licht gestegen van 117,3% naar 117,4%. Het bestuur gebruikt de beleidsdekkingsgraad als uitgangspunt om jaarlijks een besluit te nemen over het al dan niet verhogen van de pensioenen (indexatie).

Ontvang je een pensioen of ga je pensioen ontvangen van ons in 2024? Lees dan hierover meer over jouw pensioenuitkering in 2024.

Dankzij de gestegen marktrente is het voor het eerst in een aantal jaren mogelijk het opbouwpercentage voor actieve deelnemers voor zowel Athora als de Volksbank weer op 1,875% van de pensioengrondslag vast te stellen per 1 januari 2024.