Pensioen 123 Laag 2

Pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid

Premievrije voortzetting van uw pensioenopbouw bij arbeidsongeschiktheid

Als u voor meer dan 35% arbeidsongeschikt bent, hebt u recht op (gedeeltelijke) voortzetting van uw pensioenopbouw zonder dat u daar zelf nog premie voor betaalt. Deze premievrije pensioenopbouw is afhankelijk van de mate van uw arbeidsongeschiktheid.

    Samenloop van WAO- of WIA-uitkering en uw pensioen

    In het pensioenreglement is bepaald dat uw WAO- of WIA-uitkering mogelijk in mindering moet worden gebracht op uw pensioen. Krijgt u een uitkering van de overheid? Meld dit dan altijd aan Pensioenfonds SNS REAAL via de afdeling Pensioenservice. Wilt u meer weten? Bezoek dan de UWV-website

    Pensioenopbouw tijdens arbeidsongeschiktheid

    Bent u op dit moment ziek of arbeidsongeschikt en wilt u weten hoe het zit met de opbouw van uw pensioen? Er zijn drie mogelijkheden:

    • U bent ziek gemeld en nog in dienst bij uw werkgever. Dan bouwt u gewoon door aan uw pensioen.

    • U krijgt een WIA-uitkering (IVA of WGA). Dan betalen wij een deel van de premie voor u. U bouwt door aan uw pensioen.

    • U krijgt een WAO-uitkering. Dan betalen wij een deel van de premie voor u. U bouwt door aan uw pensioen.

    Pensioen blijven opbouwen met een WIA- of WAO-uitkering

    Krijgt u een WIA- of WAO-uitkering? Dan wordt uw pensioenopbouw bij (gedeeltelijke) arbeidsongeschiktheid door het pensioenfonds voortgezet, zonder dat u daar premie voor hoeft te betalen. De mate van voortzetting is afhankelijk van de mate van arbeidsongeschiktheid. Bent u gedeeltelijk arbeidsongeschikt? Dan betaalt u nog een deel zelf. Het UWV stelt vast of en hoeveel werk u nog kunt doen met een percentage arbeidsongeschiktheid.

    Arbeidsongeschiktheidspercentage

    Premievrije voortzetting opbouw

    80% of meer

    65% to 80%

    55% tot 65%

    45% tot 55%

    35% tot 45%

    0% tot 35%

    100% premievrij

    72,50% premievrij

    60% premievrij

    50% premievrij

    40% premievrij

    0% premievrij

    Let op!

    • Er is een inlooptijd, u moet namelijk eerst twee jaar bij uw werkgever hebben gewerkt. Als u binnen 104 weken na indiensttreding een WAO- of WIA-uitkering ontvangt, hebt u geen recht op premievrijstelling.

    Veelgestelde vragen over arbeidsongeschiktheid

    • Ja, net als uw ouderdomspensioen gaat de opbouw van partner- en wezenpensioen gewoon door. Hoeveel is afhankelijk van uw arbeidsongeschikheidpercentage. 

    • Het snelste is om even te bellen, we kunnen u dan precies vertellen wanneer we welke informatie van u nodig hebben. 

    Vragen